Hausmeister (w/m/d)

Sie sind motiviert, selbstständig und verantwortungsbewusst? Dazu möchten Sie mitgestalten und die Weiterentwicklung des Bistums voran-

treiben? Sie identifizieren Sie sich mit den Aufgaben, Werten und den Grundsätzen der christlichen Glaubenslehre? Das spricht Sie an? Perfekt!

- Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Wo Sie arbeiten

Ressort Personal und Interne Dienste – Bereich Interne Dienste

Ihre neuen Aufgaben

• Funktions- und Sichtkontrollen technischer und nicht-technischer Anlagen inkl. Dokumentation

• Begleitung und Überwachung externer Dienstleister

• Durchführung von Kleinreparaturen, Wartungen und Instandsetzungsarbeiten

• Einsatz, Wartung, Pflege technischer Arbeitsmittel, Fuhr- und Maschinenpark

• Vor-/Nachbereitung und Betreuung von Veranstaltungen

• Begleitung, Unterstützung und Nachbereitung von internen Umzügen

• Schließdienste, Kontrollgänge, Sicherstellung der Müllentsorgung, Reinigungsarbeiten und Winterdienst

• Prüfung von Leitern und Tritten sowie ortsveränderlicher elektrischer Betriebsmittel inkl. Dokumentation

Das bringen Sie mit

• Führerschein der Klasse B

• Teamfähigkeit und Eigeninitiative

• Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Flexibilität

• Organisations- und Improvisationstalent

• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten

• Bereitschaft zur stellenbezogenen Fortbildung

Unser Angebot

• Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Zertifizierung audit berufundfamilie

• Vergütung und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) vergeleichbar TVöD/VkA

• Tariflich geregelter Urlaub (30 Tage) sowie zusätzliche freie Tage

• Betriebliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber und Gesundheitsangebote wie z. B. Betriebssport und Jobrad-Leasing

• Möglichkeit der vergünstigten Parkplatzanmietung sowie Ladesäulen für Elektrofahrzeuge

• Vielfältige Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit von Supervision und Coaching

Weitere Informationen

• Anstellungsbeginn: 01. April 2025

• Anstellungsdauer: unbefristet

• Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39 Stunden/Woche)

• Eingruppierung: EG 3